La Région, Pôle emploi et 4 entreprises ferroviaires en faveur de l’emploi

Écrit par Olivier Rigaud. Publié dans SOCIETE

En mai et juin 2016, la Région a organisé en partenariat avec l’Etat, le COPAREF et Pôle emploi 23 « Cordées du territoire : Emploi – Formation – Développement économique » sur tout le territoire, visant à répondre aux besoins des entreprises en matière de formation et de compétences.

Cette concertation a permis à la Région de mettre en dialogue les besoins des entreprises et les capacités d’offres de formations. Concrètement lors des Cordées du Territoire de Tours, en mai 2016, 4 entreprises spécialisées dans le ferrovaire, présentes, ont exprimé leurs besoins en compétences et leurs difficultés à trouver des profils correspondants.

La Région et Pôle emploi se sont mobilisés aux côtés des entreprises pour mettre en place un plan d’action qui comprend la création de formations de techniciens de maintenance ferroviaire financées par la Région Centre-Val de Loire dans le cadre du Fonds RéActif Emploi Formation.

 

Ainsi 14 demandeurs d’emploi seront formés aux métiers de techniciens de maintenance ferroviaire à partir d’avril 2018. Les futurs emplois seront sous forme de CDI pour les stagiaires ayant suivis la formation. Ces emplois devront être pourvus au 31 décembre 2018.

Le Fonds Réactif Emploi Formation : une réponse rapide aux besoins des entreprises

Le Fonds Réactif Emploi-Formation est l’une des mesures du Plan régional de Mobilisation pour l’Économie et l’Emploi voté en session plénière de février 2013. Initialement doté de 4M€, au vu du succès qu’il a rencontré, le Fonds RéActif Emploi-Formation est doté aujourd’hui de 10M€. Au total le Budget régional consacré aux achats de formations s’élève à 40 M€.

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